隨著我國80、90后逐漸步入生育高峰期，尤其是二胎政策的刺激，引發了我國新一輪的人口增長高潮。

龐大的需求自然造就了緊俏的市場，導致市場出現育嬰員供不應求的情況。據了解，目前育嬰員的薪資水平均提高30%左右，在上海、深圳、北京等一些一線城市，一個普通育嬰員月收入可達10000元—20000元，高級育嬰員月收入甚至能破兩萬元。

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學前教育專家介紹，3歲前的孩子處于成長的巔峰期，一生中80%到90%的運動技能、語言、認知、社會行為、情感、領導力、良好人格形成都要在這3年中奠定基礎，通過專業和有針對性的培訓，嬰幼兒的智力、體力、溝通力都會比未培訓的孩子高。

我國政府已經認識到高度重視0-3歲嬰幼兒教育是提高國民素質的捷徑。因此，國家人力資源和社會保障部作為負責以技能為主的職業資格鑒定和證書的核發與管理是其中的一項重要職責，把育嬰員作為一項新增職業，已被正式列入中國職業大典。